Parte de la estructura fundamental de una pequeña, mediana o grande empresa es el recurso humano, y como parte de aquello, el cumplimiento de las obligaciones laborales tanto para empleadores como para trabajadores, es de suma importancia para una aplicación cabal de derechos y obligaciones laborales.

 

Nuestros profesionales, brindan soluciones instantáneas a los problemas laborales tanto para empresas y trabajadores, dando un servicio eficaz y con resultados positivos de acuerdo a las necesidades del cliente.

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• Contratación privada y pública.

• Cumplimiento de obligaciones laborales de empleadores.

• Due Diligence laboral.

• Regulación laboral.

• Riesgos de salud y seguridad.

• Defensa en litigios laborales.

• Solución de conflictos internos laborales de empresas.